“奖惩法”是一把“金钥匙” 哲理文 --- ido.3mt.com.cn

作者：李崇军职务：纪检组长单位：四川省洪雅县纪委

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说明：此文是我正在撰写20万字理论《论有效监督机制》之内容，相关内容地址：

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在现实生活中，有人把“金钥匙”比喻成是打开财富之门、成功之门或幸福之门的钥匙，因此，在一些重大场合上，一方把具有象征意义的“金钥匙”赠送给对方，以表示把财富、成功或幸福赠送给对方。

在此，我认为，“奖惩法”才是一把名副其实的“金钥匙”，如果人们能将这把“金钥匙”做到“一把钥匙开一把锁”，那么，人们做任何事情就能起到“点石成金”的作用。在此，用以下例子说明：

例1，在现实生活中，人与人之间赠送礼物能投其所好，其礼物不在于价值有多少，而在于对方喜欢，从而人与人之就比较容易建立起感情，这样的“礼物”就是给对方的“奖”，而这样的“奖”就是一把“金钥匙”，这把“金钥匙”就能打开人们的“感情”之门。

例2，人与人之间能做到在对方比较困难、痛苦、寂寞、消沉或绝望的时候给予关心、支持或帮助，这时的关心、支持或帮助就是“患难见真情”，就是给予对方最珍贵的“奖”，这样的“奖”就是一把“金钥匙”，这把“金钥匙”最能打开人间“真情”之门。

例3，在经济生活中，商家要有较好的商品质量、服务质量和合理的销售价格，这样才能树立起自己的品牌或良好的形象，从而才能获得较多的利润或财富，这里的“较好的商品质量、服务质量和合理的销售价格”就是对顾客的“奖”，这样的“奖”就是一把“金钥匙”，这把“金钥匙”最能打开“财富”之门。

例4，在现实生活中，一个人有了较高的素质和较强的能力，或者有聪明的头脑和实干的精神，这样最有可能在事业上取得成功，这里所指的“素质”、“能力”、“头脑”和“精神”就是对他人或社会的“奖”，这样的“奖”就是一把“金钥匙”，这把“金钥匙”最能打开通往“事业”成功之门。

例5，在军事斗争中，指挥员若能灵活运用《三十六计》中的“笑里藏刀”、“树上开花”、“抛砖引玉”和“美人计”等计策，使敌人陷入迷惑或被动，就能更有效地消灭敌人和取得军事斗争的胜利。这些“计策”是先让敌人得到一定的“奖”，然后使敌人得到真正的“惩”，如此的“奖惩”矛盾双方转化形式就是一把“金钥匙”，这把“金钥匙”最能打开军事斗争的“胜利”之门。

例6，在选拔任用干部中，选拔任用各级各类主要领导干部（或称“一把手”）最关键，若是实行“优胜劣汰选拔任用制”，从素质、能力、廉政和勤政等方面进行好中选好、优中选优，选拔任用各级各类主要领导干部，稍微差的给予淘汰（只是不当“一把手”而已），这样就能使我们的选拔任用干部工作取得较大成功。这里所指的“优胜劣汰选拔任用制”就是对“奖惩法”的运用，如此的“奖惩法”就是一把“金钥匙”，这把“金钥匙”最能打开选人用人“成功”之门。

例7，在现实生活中，恋人或爱人之间要想留住爱情，关键要内在美和外在美相统一，内在美就是身体健康、思想健康和心理健康，外在美就是形象美、言语美和行为美，这些美就是给对方的“奖”，否则就是给对方“惩”，对方得到的“奖”越多越能留住爱情，对方得到的“惩”越多越不能留住爱情，这就是爱情的“奖惩法”。恋人或爱人若是运用好了“奖惩法”，其“奖惩法”就是打开“爱情”之门的一把“金钥匙”。由此可见，在现实生活中，只要我们能很好地运用“奖惩法”，就能使“奖惩法”变成一把把“金钥匙”，也就能打开一扇扇“财富、成功或幸福”之门。